Liderazgo Inclusivo

Línea de formación: Diversidad, Equidad e Inclusión

Comprendemos la conexión entre el propósito del liderazgo, la gestión de la diversidad y la inclusión en los equipos de trabajo, el desarrollo del talento y los resultados del negocio.

Propósito del curso

Desarrollar conocimientos y habilidades para liderar en un entorno diverso e inclusivo, gestionando el talento desde la diferencia y potenciando resultados de negocio partiendo de la motivación, la creatividad y la innovación.

Lo que abordamos

• Inteligencia emocional y liderazgo.
• Liderazgo y género: acciones para potenciar capacidades y talentos.
• Los atributos del líder inclusivo: las 6C.
• Inteligencia cultural y colectiva.
• La toma de decisiones y su impacto en la DEI.

Plan de acción

Generar acciones que promuevan la gestión de proyectos y espacios colaborativos para potenciar la diferencia, reconocer los retos y gestionar cambios intra y entre equipos que promuevan una cultura diversa e inclusiva.

Detalles

• Dirigido a: Líderes, managers y supervisores con personas a cargo.
• Duración: 3 sesiones de 2.5 horas c/u

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